《干部要进步 须过组织考察的“五关”》
刘玉瑛 |北京：中国民主法制出版社；中国出版集团 | 2022年12月
ISBN：9787516230084
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关键词：中国共产党-干部教育-学习参考资料
页数：288
出版社地址：未知
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《干部要进步 须过组织考察的“五关”》内容简介
《干部要进步 须过组织考察的“五关”》读后感
读完这本著作，心中仿佛被注入了一股清澈而坚定的力量。它不只是一本关于选拔标准的阐释，更像一面映照初心的镜子，让每一位肩负职责的人都能从中审视自我，校准方向。
书中反复强调的“五关”，看似是组织考察的标尺，实则是一位好干部成长路上必须主动修筑的堤坝。政治关是灯塔，确保航向不偏；品行关是基石，关乎人格底色；能力关是利剑，用于披荆斩棘；作风关是纽带，连接着群众冷暖；廉洁关是盔甲，守护着一身正气。这五者环环相扣，缺一不可，共同构成了一个立体而完整的干部形象。它让我深刻体会到，进步绝非仅仅指向职务的晋升，更本质的是党性修养、能力素质与精神境界的全面升华。
尤为触动我的，是书中那些鲜活的故事与案例。它们从历史与现实中走来，生动诠释了何为“忠诚干净担当”，又何为迷失与教训。这让我认识到，原则与标准并非冰冷的条文，它们融汇于每一次选择、每一次担当、每一次与群众的对话之中。真正的“过关”，是在日常的纷繁复杂里守住底线，在长期的实践磨砺中增长才干，在不变的为民服务中体现价值。
合卷深思，这本著作如同一剂清醒剂，也是一份沉甸甸的嘱托。它激励着我们将外在的要求转化为内在的自觉，时刻以更高的标准鞭策自己，努力锻造过硬的本领和作风，在新时代的征程上，步履坚实，行稳致远。
