中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果删除本页内容
丛书:同济博士论丛
作者:赵红丹，彭正龙著
ISBN:978-7-5608-6966-7
关键词:职工-强制性-组织行为-研究-中国
页数:237
出版社:上海：同济大学出版社
出版日期:2017.08
发现时间:2024年6月23日 02:40
下载阅读地址： 请登录后查看下载方式
用户须知：
1.如果《中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果》最近刷新过，VIP用户一定能通过教程免费下载。
2.本站为VIP用户提供百万本电子书免费阅读的地址及下载阅读教程。
3.本《中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果》页面是互联网用户最近搜索过，教客网收录的搜索日志，如果您认为侵权，请通过右上方删除按钮删除。
本书在系统整合组织公民行为和强制性组织公民行为等相关理论和已有成果的基础上，探讨了中国背景下企业员工强制性组织公民行为的内涵、结构和测量，并进一步研究了强制性组织公民行为的动因与结果。
职工-强制性-组织行为-研究-中国
评论内容
发表评论