行政事业单位绩效考核管理工作研究删除本页内容
作者:骆雪娇著
ISBN:978-7-5196-0526-1
关键词:行政事业单位－人事管理－研究－中国
页数:208
出版社:北京：经济日报出版社
出版日期:2019.05
发现时间:2024年6月20日 10:48
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绩效考核作为一种以培养竞争力、打造高素质团队为目的的管理方式，已引起各单位的高度重视。作为人力资源管理的一项基础性工作，本书认为单位领导应从以人为本的理念出发，营造优秀人才脱颖而出的环境，构建绩效考核科学化，规范化的机制，最大限度地发挥员工的积极性。
行政事业单位－人事管理－研究－中国
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