英语口译译员职业认知发展框架研究

删除本页内容

作者:杨科,张纯辉,黄岚著

ISBN:1978-7-206-16096-72

关键词:英语-口译-研究

页数:149

出版社: 长春:吉林人民出版社

出版日期:2019.05

本书2025年5月21日可阅读或下载


本书从理论出发,结合数据分析研究口译认知过程,构建口译信息处理维度。结合国内外研究进行深入研究,并从心理语言学角度研究口译过程中口译工作记忆自变量变化引起的口译焦虑因变量变化状态。工作记忆在口译信息处理过程中的核心作用。包括:口译信息处理具有多个维度,多个维度之间有复杂互动关系,多个维度对口译质量影响的重要性占有大小不同比率;工作记忆和情绪情感对口译质量有重要意义。工作记忆对于口译焦虑影响的心理测量设计,如何保证工作记忆测试、口译焦虑测试、工作记忆对口译焦虑测试的信度和效度达到预期效果。

英语-口译-研究

留言内容
发布留言


用户须知:

1.如果要找《英语口译译员职业认知发展框架研究》,可以尝试去图书馆。

2.本页面文字和图片内容来自于http://m.5read.com/。

3.封皮图片地址:https://cover.duxiu.com/coverNew/CoverNew.dll?iid=6e6b64676766646868695ba3a494ac96a99aa7a296a7a03638363735373835

英语口译译员职业认知发展框架研究.pdf

英语口译译员职业认知发展框架研究.docx