中小企业人力资源管理外包风险及规避
删除本页内容作者:王奕著
ISBN:1978-7-307-19654-42
关键词:中小企业-人力资源管理-对外承包-风险管理-研究-中国
页数:191
出版社: 武汉:武汉大学出版社
出版日期:2017.09
发现时间:2024-04-09
本书从人力资源管理外包相关理论入手,首先论述了人力资源管理外包理论与我国中小企业人力资源管理现状分,然后再在此基础上论证了中小企业人力资源管理外包的必要性、可行性及其与大型企业人力资源管理外包的差异;对中小企业人力资源管理外包实施过程中所潜在的风险进行了分析;从风险的识别和成因这两个方面对中小企业人力资源管理外包的风险进行了系统分析,并通过案例分析进一步论证了中小企业人力资源管理外包中的风险。
中小企业-人力资源管理-对外承包-风险管理-研究-中国
评论内容
发表评论
用户须知:
1.如果要找《中小企业人力资源管理外包风险及规避》,可以尝试去图书馆。
2.本页面文字和图片内容来自于http://m.5read.com/。
3.封皮图片地址:http://cover.duxiu.com/coverNew/CoverNew.dll?iid=696c676b6968676c6a6b5ea6a797af99ac9daaa599aaa33530393337393338